Recursos Humanos

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Código de Ética

Instituímos o Código de Ética ETS no intuito de garantir que a nossas atividades sejam exercidas dentro de padrões técnicos, morais e éticos e de acordo com o que determinam normas, programas governamentais e leis. Esse documento norteia as nossas relações com clientes, colaboradores, comunidades envolvidas nos empreendimentos em que atuamos e com a sociedade em geral.

Um dos preceitos do Código de Ética é reduzir o impacto ambiental das atividades que desempenhamos, contribuindo para a construção de uma sociedade sustentável.

É também princípio da ETS atuar com transparência, integridade e sempre cumprir as condições contratuais pré-estabelecidas.

Manual do Colaborador

Este documento tem por finalidade orientar novos colaboradores sobre a história da ETS, forma de trabalho, políticas de qualidade, serviços prestados, princípios, direitos, deveres e benefícios, visando o bem estar de todos. Desta forma promovemos a integração, sensibilização e comunicação das políticas e diretrizes da empresa.

Para facilitar o processo de adaptação dos novos funcionários à cultura organizacional realizamos o Treinamento de Boas-vindas, onde começamos a estabelecer um elo de respeito e profissionalismo. Acreditamos que um bom ambiente de trabalho é fundamental, e precisamos do trabalho em equipe para atingir nossos objetivos.

Desenvolvemos uma filosofia de trabalho voltada ao comprometimento com a qualidade dos serviços que prestamos, considerando o ser humano como principal agente dessa relação, tendo como finalidade o equilíbrio entre o meio ambiente e o meio social.


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